124 kleita veiksmes pētījumiem (2019) - kāpēc jums vajadzētu ģērbties labi?

Pārģērbšanās veiksmes izpētei - galvenāŠajā Dress for Success pētījumā mēs apkopojām statistiku no desmitiem pētījumu un aptauju nākt klajā ar pārbaudīti iemesli, kāpēc jums jāģērbjas labi.



Personīgi un profesionāli ir vairāki desmiti iemesli labi ģērbties.

Jūs būsiet pārsteigts, cik svarīgs jūsu apģērbs ir topošajiem darba devējiem & hellip; un iespējamie datumi. Bruņojoties ar šo informāciju, mēs izveidojām sarakstu ar stila padomi un noteikumi vīriešiem tas var jums palīdzēt izskatās lieliski jebkurā situācijā.



Jūsu ģērbšanās veids sūta ziņojumus par to, kas jūs esat, pirms kaut ko sakāt vai darāt, tas nozīmē, ka jūsu stils ir vissvarīgākais instruments, kas jums ir pirmā iespaida veidošanā. Neatkarīgi no tā, vai jūsu mērķis ir atstāt iespaidu uz intervētāju vai raisīt interesi par randiņu, jūsu ģērbšanās veidam ir nozīme & hellip; un izpratne par nerakstītajiem stila noteikumiem varētu būt atslēga ģērbšanās panākumiem.

Tātad, ja jūsu drēbju skapis sastāv no manis negatīvām rokām un klīrensa plauktu atradumiem, varētu būt laiks redzēt visas priekšrocības, kas rodas, pieliekot pūles jūsu stilam, un uzzināt par iemesliem, kāpēc jums vajadzētu labi ģērbties.

Kleita veiksmes pētījumiem

Ģērbšanās veiksmes izpētei - kleita panākumiem
Daudziem vīriešiem darbs ir vieta, kur mēs nedomājam par savu tērpu. Izņemot to, ka mēs ievērojam mūsu uzņēmuma vadlīnijas, mēs neko daudz neliekam pūles mūsu kleita.



Kā liecina šīs sadaļas statistika, jūsu karjera varētu būt daudz labākā vietā, ja jūs to izdarītu. Pārbaudiet, ko darba devēji un intervētāji bija teikuši par to, kā un kā viņu darbinieki ģērbjas jūsu kleita var ietekmēt diezgan lielus lēmumus.

Izredzes uz pieņemšanu darbā

  • Pievilcīgi cilvēki, visticamāk, tiks izsaukti uz otro interviju. (Statistikas smadzenes, 2016)
  • Pievilcīgi cilvēki nopelna vidēji par 10% lielāku algu. (Statistikas smadzenes, 2016)
  • 95% aptaujāto darba devēju personīgais izskats ir veicinošs faktors, nosakot, vai pretendents ir piemērots darbam. (Forbes, 2015)
  • No vairāk nekā 2099 aptaujātajiem vadītājiem un cilvēkresursu profesionāļiem 23% darba devēju ieteica darba meklētājiem darba intervijā valkāt kaut ko zilu un 15% ieteica melnu, savukārt 25% teica, ka oranžā krāsa ir vissliktākā un ir saistīta ar neprofesionālu. (Karjeras veidotājs, 2013)
  • 27,5% atzina, ka laba kopšana un apģērba stils parāda kandidāta interesi par šo amatu.
  • No 10 525 aptaujātajiem cilvēkiem 76,4% uzskata, ka darba devēji lemj par kandidāta algošanu, ņemot vērā viņa izskatu. (Bayt, 2013)
  • 82% darbinieku uzskata, ka viņiem vajadzētu “ģērbties, lai atstātu iespaidu”. (Konsultāciju, samierināšanas un arbitrāžas dienests, 2012)
  • Pretendenti ar slīpētu, profesionālu izskatu saņem par 20% lielākas atbildes uz sākuma algu. (Fox News, 2011)
  • No 1085 aptaujātajiem vīriešiem un sievietēm 75% cilvēku uzskata, ka veiksmīgi darbojas labi ģērbušies vīrieši. (Labi ģērbtu vīriešu aptauja, 2011)
  • 55% teica, ka vīrieša apģērbs ir viņa veiksmes rādītājs.
  • No vairāk nekā 924 aptaujātajiem vīriešiem un sievietēm 64% uzskata, ka pievilcīgiem cilvēkiem ir vieglāk meklēt darbu.
  • Respondenti pievilcību novērtēja kā 63% priekšrocību iegūt darbu un 58% priekšrocību paaugstināšanā. (Newsweek, 2010)

Vīrieši, kas ģērbjas labi, nopelna vairāk

  • Ļoti pievilcīgi cilvēki nopelna par 22% vairāk nekā viņu vidējā izskata vienaudži. (Sociālās stratifikācijas un mobilitātes pētījumi, 2016)
  • Pievilcīgi darbinieki nopelna vidēji par aptuveni 5% vairāk, savukārt nepievilcīgi darbinieki nopelna gandrīz par 9% mazāk nekā vidēji. (Forbes, 2013)
  • Cilvēks var nopelnīt par 5% vairāk, tikai valkājot profesionālu apģērbu. (Vīriešu veselība, 2012)
  • Starp vispievilcīgākajiem un mazāk pievilcīgajiem grupas darbiniekiem ienākumos ir aptuveni 10–15% atšķirība. (Kornela universitāte, 2011)
  • Pievilcīgi vīrieši no algas nopelna par 10% vairāk nekā viņu mazāk pievilcīgie kolēģi. (Skaistums un darba tirgus, 1993)

Tiek paaugstināts

  • Cenšoties saģērbties par 25% labāk, jūs varat izcelties darba vietā. (Forbes, 2016)
  • 93% vadītāju sacīja, ka darbinieka apģērba stils ietekmē viņa izredzes tikt paaugstinātam amatā. (Washington Post, 2015)
  • 72% no darbā pieņemšanas vadītājiem sacīja, ka profesionāla apģērba valkāšana var nedaudz ietekmēt darbinieka iespējas tikt paaugstinātam amatā. (Office komanda, 2013)
  • Pievilcīgi politiskie kandidāti saņem par 20% vairāk balsu nekā nepievilcīgi kandidāti. (Business Insider, 2013)
  • No 10 525 aptaujātajiem cilvēkiem 83,4% uzskata, ka cilvēka izskats ir saistīts ar viņa panākumiem. (Bayt, 2013)
  • 78,6% atzina, ka labi koptiem profesionāļiem ir labāka karjeras izaugsme, salīdzinot ar vidējā izskata speciālistiem. (Bayt, 2013)
  • 41% darba devēju teica, ka viņi bieži reklamē cilvēkus, kuri ģērbjas labāk. (Karjeras veidotājs, 2009)
  • 55% finanšu sektorā strādājošo saka, ka darbinieki, kas labi ģērbjas, tiek paaugstināti biežāk nekā citi.
  • 51% tirdzniecības pārstāvju uzskata, ka laba ģērbšanās var būt faktors, lai nopelnītu akcijas.
  • 33% ražošanas darba devēju un 37% IT darba devēju apgalvo, ka profesionāls apģērbs ir faktors, kas izlemj, vai darbinieks tiek paaugstināts amatā.

Kā jūsu apģērbs ietekmē pirmos iespaidus

  • Saskaņā ar 2010. gada aptauju 35% respondentu teica, ka viņu izskats ir saistīts ar viņu identitāti. (Allure, 2016)
  • 33% teica, ka vēlas izskatīties uzticami, 27% - izskatīties forši, 20% vēlas, lai viņus uzskata par izsmalcinātiem vai lietišķiem, savukārt 20% nav pārliecināti.
  • No 15 aptaujātajiem vīriešiem 67% teica, ka viņu apģērbs atspoguļo viņu identitāti, 20% teica, ka apģērbi nedaudz pārstāv viņu identitāti, 7% teica, ka viņu izvēlētie apģērbi nepārstāv viņu identitāti, bet vēl 7% teica, ka viņiem ir vienalga. (Mode un tekstils, 2015)
  • No 1000 aptaujātajiem vīriešiem 60% vīriešu, kuri iešūt kreklos bija laimīgāki savā darbā, 22% bija optimistiskāki, 19% bija augstāki ienākumi un 8% datēja biežāk. (Vīriešu žurnāls, 2015)
  • No vairāk nekā 1000 aptaujātajiem vīriešiem teica 66% valkājot uzvalku liek viņiem justies pārliecināti, 62% teica, ka tas viņiem liek justies veiksmīgiem, 43% teica, ka viņi ir inteliģentāki, 58% jūtas pievilcīgāki un 34% jūtas seksīgāki. (Vīriešu apģērbu nams, 2013)
  • No 10 525 cilvēkiem, kuri atbildēja uz aptauju, 75,8% bauda pārģērbšanās darbam un rūpējoties par to izskatu. (Bayt, 2013)
  • Aptaujā, kurā piedalījās 10 000 vīriešu un sieviešu no 12 valstīm, 70% dalībnieku vīriešu saglabāja savu izskatu, lai būtu apmierināti ar sevi. (Synovate, 2008)
  • No 2497 aptaujātajiem vīriešiem un sievietēm 64% teica, ka vispirms pamana personas pievilcību. (Allure, 2016)
  • 55% no cilvēka sākotnējā viedokļa par personu balstās uz otra izskatu. (Reuters, 2014)
  • No vairāk nekā 1000 aptaujātajiem vīriešiem 92% teica, ka uzvalka valkāšana rada labu pirmo iespaidu profesionālās situācijās, savukārt 86% teica, ka uzvalki rada labu pirmo iespaidu saviesīgos pasākumos. (Vīriešu apģērbu nams, 2013)
  • 24% aptaujāto respondentu teica, ka apģērbs ir viņu pirmo iespaidu pamatā. (Popcukurs, 2007)
  • No 4600 aptaujātajiem cilvēkiem 56% atzina, ka par cilvēku vērtē pēc tā, ko valkā. (Alga, 2011)
  • 93% no cilvēka iespaida balstās uz to, kā otrs izskatās un izklausās. (Lifehack)
  • No 2497 aptaujātajiem vīriešiem un sievietēm 64% cilvēku teica, ka svešinieki ir daudz noderīgāki sava izskata dēļ, un 62% teica, ka viņu izskata dēļ veikali ir labāk apkalpoti. (Allure, 2016)
  • 63% TV skatītāju teica, ka viņi dod priekšroku vadītājiem vīriešiem, kas valkā saites. (Telegraph, 2014)
  • No vairāk nekā 1000 aptaujātajiem vīriešiem 48% teica valkājot uzvalku šķiet, ka cilvēki viņus vērtē pozitīvi, 42% atzina, ka cilvēki viņus uztver nopietnāk, 32% atzina, ka cilvēki ir jaukāki, un 31% teica, ka cilvēki vairāk uzticas. (Vīriešu apģērbu nams, 2013)
  • No 10 525 aptaujātajiem cilvēkiem 63,5% teica, ka jūtas vērtēti pēc viņu izskata un apģērba. (Bayt, 2013)
  • 60,2% atzina, ka darbā ir ļoti svarīgi izskatīties labi koptiem, pārliecinātiem, piemērotiem, enerģiskiem un laimīgiem. (Bayt, 2013)
  • 65% cilvēku ciena kolēģus uzvalkā. (ACAS, 2012)

Sievietes piesaista vīriešus, kuri ģērbjas labi

Pārģērbšanās veiksmes pētījumiem - sievietes piesaista vīriešus, kuri ģērbjas labi
Birojs nav vienīgā vieta, kur labi ģērbties var atmaksāties. Mūsu kleita panākumiem pētījumi parāda sievietes pievērš lielu uzmanību vīriešu ģērbšanās veidam, un pareizā apģērba izvēle var būt a lielisks pirmais iespaids.



Izmantojot šos Dress For Success pētījumus, jūs varat uzzināt kā sievietes jūtas pret dažādiem apģērbiem un izmantojiet šo informāciju plānojiet savu apģērbu par pirmo randiņu vai nakti pilsētā. Neatkarīgi no jūsu personīgā stila, jūs varat uzzināt, kā to izdarīt lai tas strādā jums un izmantojiet to piesaistīt sievietes.

11 apģērbi, kas sievietēm ir seksīgi, atrod puišus

  • Tiešsaistes iepazīšanās laikā sievietes 3,5 reizes biežāk ziņoja puisim, kurš nēsā pielāgotu uzvalku, un 2,3 reizes biežāk skatījās savu iepazīšanās profilu. (Strops un kolonija un OkCupid, 2013)
  • No 1085 aptaujātajiem vīriešiem un sievietēm to atrod 62% sieviešu vīrieši uzvalkā profesionāli, 60% uzskata, ka viņi ir izskatīgāki, 52% teica, ka izskatās izsmalcināti, 52% atzina par veiksmīgiem. (Labi ģērbtu vīriešu aptauja, 2011)
  • 78% sieviešu uzskata, ka labi ģērbties ir karstākais, ko vīrietis var darīt, 85% domā, ka vīrietis, kurš labi ģērbjas, ir seksuālāks par vīrieti, kuram ir daudz naudas, un 42% sacīja, ka izskatījās vēl nobriedušākas. (Labi ģērbtu vīriešu aptauja, 2011)
  • 63% sieviešu dod priekšroku vīrietim uzvalkā, nevis formastērpam.
  • 80% sieviešu ir gatavas pārtraukt attiecības, lai iegūtu labāk apģērbtu partneri.
  • 64% aptaujāto amerikāņu uzskata, ka sievietes drīzāk apprecas ar vīrieti, kurš ir labi ģērbies, nekā ar tādu, kurš nav. (Labi ģērbtu vīriešu aptauja, 2011)
  • No 10 000 aptaujātajiem vīriešiem un sievietēm 1 no 3 sievietēm teica, ka partnera izskats viņiem ir ļoti svarīgs. (Synovate, 2008)
  • No vairāk nekā 200 aptaujātajām sievietēm 60,9% vēlas, lai vīrieši valkā čukkas zābakus, 15,6% domā, ka vīriešiem vajadzētu valkāt Chelsea zābakus, 14,6% uzskata, ka laivu apavi ir pievilcīgi, un 8,5% teica, ka vīriešu maisiņi ir pievilcīgi. (GQ, 2016)
  • Aptaujā, kurā piedalījās 800 sievietes par pirmā randiņa apģērbu, 56% vēlas, lai vīrieši valkā “kaut ko ikdienišķu, bet šiku”, 27% vēlas “ikdienas piektdienas stilu” (haki vai kleitas bikses, kleita krekls), 7% dod priekšroku vīriešiem, kas iet ikdienas tērpos ( džinsi, T-krekls, kapuce), 6% vēlas, lai vīrieši valkā to, ko valkāja no darba (uzvalku vai bleizeri, atskaitot kaklasaiti). (Vīriešu veselība, 2015)
  • No 3133 aptaujātajiem amerikāņu tiešsaistes pircējiem 47% sieviešu dod priekšroku vīriešiem, kas valkā ikdienas, 27% teica, ka nav svarīgi, ko viņš valkā, 12% dod priekšroku ikdienas ikdienas lietošanai, 12% vēlējās, lai puisis valkā uzvalku, un tikai 3% vēlas vīriešiem valkāt kaut ko sportisku, profesionālu vai seksīgu. (PriceGrabber, 2013)
  • No 387 aptaujātajām sievietēm 19,6% sieviešu ļoti piesaista vīrieši, kas pirmajā randiņā valkā uzvalku. (Bows-N-Ties, 2013)

1 par apakšveļu

  • No 200 aptaujātajām sievietēm 64,5% dod priekšroku bokseriem ar vīrieti, 19,5% dod priekšroku vīriešiem, 11,5% vislabāk patīk čemodāni, un tikai 5% biksītes šķiet pievilcīgas. (GQ, 2016)

2 uz biksēm

  • No 800 aptaujātajām sievietēm par viņu vēlmēm vīriešu biksēm 54% dod priekšroku izbalējušiem vintage stila džinsiem, 85% vēlas plakanas priekšējās bikses, 34% vēlas tumšus, tīrus džinsu džinsus, 5% vēlas stingrus, Džordža Maikla stila džinsus, 4% vēlas maigus , hip-hop stila bikses un 3% vēlas, lai vīrieši būtu saplēstās, rokenrola stila biksēs. (Vīriešu veselība, 2015)
  • 80,6% sieviešu dod priekšroku Levi's vīriešam, 6,5% dod priekšroku chinos, 9,7% dod priekšroku uzvalku biksēm un 3,2% teica, ka vīrieši dod priekšroku dēļu šortiem. (Esquire, 2006)

2 uz krekliem

  • No 1000 aptaujātajiem cilvēkiem 32% sieviešu patīk zeķturi un 68% patīk pleds krekli uz vīriešiem. (Ebay piedāvājumi, 2014)
  • 42% teica, ka vienkāršs, balts tērps ir viņu mīļākais puisis, 41,9% dod priekšroku kleita kreklam ar franču aprocēm, 12,9% vēlas, lai vīrieši valkā polo ar īsām piedurknēm, un tikai 3,2% vēlas, lai viņu vīrieti atklātu tvertnes augšdaļa. (Esquire, 2006)

1 ieslēgts Uzvalki

  • 51,6% sieviešu teica, ka viņu iecienītākais uzvalku žaketes veids vīriešiem ir trīs pogas, 32,3% dod priekšroku divu pogu jakai, 9,7% dod priekšroku divrindu, savukārt 3,2% teica Jūrnieka uzvalku. (Esquire, 2006)

4 ieslēgts Kurpes

  • No 800 aptaujātajām sievietēm par to, kādas kurpes vīriešiem būtu jāvelk biežāk, 26% teica ādas loberi, 15% teica, ka kleita kurpes ar spārnu galu, 14% - treneri, 13% - skriešanas apavus, 9% - ādas sandales, 8% - gumijas apavus. un tikai 7% teica kovboju zābakus. (Vīriešu veselība, 2015)
  • 35,5% sieviešu uzskata, ka vīrieši vislabāk izskatās čības, 6,5% atzina, ka zamšādas dolāri, bet 19,4% sieviešu - spīdīgi tērpu kurpes. (Esquire, 2006)
  • No vairāk nekā 200 sievietēm, kuras tika aptaujātas par to, ko vilkt brīvdienās, 46,3% teica, ka ielec čības, 24,8% vēlas, lai vīrieši valkā laivu kurpes, 20,1% teica tuksneša zābakus un 8,9% dod priekšroku vīriešiem, kas valkā braukšanas loafus. (GQ, 2016)
  • No vairāk nekā 200 aptaujātajām sievietēm 40,7% teica, ka biroja apavu valkāšana rada vislabāko iespaidu birojā, 29,4% teica, ka vienkārša pirksta kleita, 22% dod priekšroku spārnu galu apaviem, un tikai 7,9% uzskata, ka vīriešiem, lai izgatavotu, būtu jāvalkā mūka siksnas. labākais iespaids birojā. (GQ, 2016)

Vīrieši par apģērbu pirkšanu

Pārģērbšanās veiksmes pētījumiem - vīrieši par apģērbu pirkšanu
Vai vēlaties uzzināt, kāda ir jūsu iepirkšanās uzvedība salīdzinājumā ar citiem vīriešiem?



Turēt līdzi pašreizējās tendences un paradumi ar šo statistiku par vīriešu iepirkšanās uzvedību. Neatkarīgi no tā, vai tas liek jums atpazīt atkarību no apaviem vai atklāj, cik daudz katrs cits frants iepērkas, šī informācija var palīdzēt vadīt pirkuma lēmumus.

13 vīriešu tērēšanas paradumi

  • Vīrieši tērē apģērbam vidēji 35 USD mēnesī. (Statistikas smadzenes, 2017)
  • 2015. gadā 77% amerikāņu vīriešu iegādājās ikdienas apģērbu, 73% - džinsus, 43% - uzvalkus un 40% - sporta mēteļus. (Mintel, 2016)
  • 66% vīriešu uzskata, ka viņi ir stilīgi, bet 52% izvēlas ģērbties ērtībai.
  • 2014. gadā luksusa pulksteņu pārdošanas apjomi pieauga par 52%, apavu - par 39%, ādas izstrādājumu - par 40% un luksusa somu pārdošanas apjomu - par 24%. (Euromonitor, 2015)
  • 26% vīriešu vecumā no 25 līdz 34 gadiem pērk jaunākās modes apģērbus. (Mintel, 2015)
  • 1% vīriešu apģērbu tirgus ir veltīts pasūtījuma uzvalku nozarei. (CNBC, 2015)
  • 25% no pasaules pārdošanas apjoma 2013. gadā bija vīriešu apģērbi. (Euromonitor, 2014)
  • Laikā no 2013. līdz 2014. gadam vīriešu aksesuāru pārdošanas apjoms pieauga par 9%. (NPD, 2014)
  • Vīriešiem ir 2. lielākie vidējie gada izdevumi par apģērbu, apaviem un ar tiem saistītiem izstrādājumiem un pakalpojumiem no 1985. līdz 2010. gadam. (Darba statistikas birojs, 2012)
  • 2007. gadā vīriešu pasūtījumu un pēc pasūtījuma izgatavotu uzvalku pārdošanas apjoms pieauga par 17%. (Forbes, 2008)
  • 63% vīriešu pieder 10 vai mazāk apavu pāru. (Laiks, 2006)
  • Vidēji vīriešiem pieder 12 apavu pāri. (Laiks, 2006)
  • 4% ir vairāk nekā 50 pāru. (Laiks, 2006)

6 faktori apģērbu pirkšanā

  • No 1 232 aptaujātajiem vīriešiem 63% dodas iepirkties, lai atjauninātu savu garderobi. (The Boutique at Ogilvy's Full Male Shopping Report, 2016)
  • No 2000 aptaujātajiem cilvēkiem 80% vīriešu nepatika iepirkties kopā ar partneriem un 45% izvairās iepirkties par katru cenu. (Psiholoģija šodien, 2014)
  • No 1085 aptaujātajiem vīriešiem un sievietēm 52% vīriešu pērk uzvalkus īpašam gadījumam, 37% kāzām, 32% intervijām, 30% jaunam darbam, 25% tāpēc, ka zaudēja vai pieņēma svaru,
  • 36% vīriešu patīk saģērbties, bet 25% patīk pārsteigt citus.
  • 60% vīriešu teica, ka drēbju iegāde ir nepieciešamība, 50% uzskata, ka tā ir jautra, un 56% ienīst apģērbu iegādi.
  • 48% vīriešu iepirkšanās laikā saskaras ar problēmām, salīdzinot ar 53% sieviešu. (Knowledge @Wharton, 2007)

Kopšanas statistika

Pārģērbšanās veiksmes pētījumiem - kopšana
Jauki ģērbties ir puse no cīņas, taču rūpīgi jārūpējas par savu Personīgā higiēna ir otra puse.



Daudz vīrieši jūtas zaudējuši iepirkšanos par kopšanas līdzekļiem, un jūtaties dumjš, pat dažas minūtes pavadot vannas istabā, tos izmantojot. Bet, ņemot vērā dažādu pētījumu rezultātus, zemāk redzamā statistika mums parāda cik svarīga ir kopšana un kādi vīriešu kopšanas veidi (un sievietes) ir iekļauti.

Izmantojiet mūsu pētījumus iepirkties drosmīgāk un justies ērtāk pieliekot pūles savam izskatam. Galu galā tā ir tavs ķermenis & hellip; jums vajadzētu ar to lepoties.

10 personiskie izstrādājumi, ko lieto vīrieši

  • No 600 aptaujātajiem vīriešiem 89% lieto dušas želeju, 87% dod priekšroku matu vaska vai želejas frizēšanai, bet 68% vīriešu skūšanai dod priekšroku skuveklim. (Vīriešu veselība, 2016)
  • No aptaujātajiem vīriešiem 80% lieto kopšanas līdzekļus. (NPD, 2015)
  • 69% lieto matu kopšanas līdzekļus, 54% ir skūšanās līdzekļu lietotāji, 49% lieto ķermeņa ādas kopšanas līdzekļus un 22% lieto sejas ādas kopšanas līdzekļus.
  • 19% meklē īpašus dzimuma matu produktus, 42% lieto sejas mitrinātājus, bet 21% lieto roku un nagu produktus
  • 59% amerikāņu vīriešu izmanto personīgās higiēnas līdzekļus, lai uzlabotu pašnovērtējumu, 37% lieto sejas tīrīšanas līdzekļus, 22% lieto pīlinga skrubjus, 17% lieto pretnovecošanās produktus un 12% lieto acu krēmus.
  • 63% pieaugušo vīriešu vecumā no 18 līdz 64 gadiem dažkārt valkā smaržas, 23% saka, ka viņi to lieto visu laiku. (NPD, 2013)
  • 40% vīriešu, kas valkā odekolonu, pieder tikai viena pudele. (NPD, 2013)
  • 72% vīriešu aromātu valkātāju sāka lietot smaržas, būdami 17 gadus veci vai jaunāki. (NPD, 2013)
  • Gandrīz 40% vīriešu pusaudžu aromātu nēsātāju vecumā no 13 līdz 17 gadiem ietekmēja viņu tēvi, un lielākā daļa no viņiem izvēlējās valkāt aromātu, lai atstātu iespaidu uz meiteni. (NPD, 2013)
  • No 6600 aptaujātajiem tiešsaistes patērētājiem vairāk nekā 5% vīriešu tērē 5 minūtes vai mazāk kopšanas, 24% 6-15 minūtes, 35% 15-30 minūtes, 29% vīriešu 30 minūtes līdz stundai dienā un tikai 5% pavada stundu vai ilgāk. (Euromonitor International Personal Appearance Survey, 2014)

4 labas kopšanas priekšrocības

  • 91% aptaujāto darba devēju uzskata, ka kopšana un tas, ko pretendents nēsā, parāda viņa attieksmi pret uzņēmumu, savukārt 95% teica, ka personiskā āriene ietekmē viņu viedokli par pretendenta piemērotību darbam. (LinkedIn, 2015)
  • Minoritāšu vīriešiem, kuriem ikdienā tiek piešķirtas vismaz 80 minūtes personīgās kopšanas, vidējais izpeļņas pieaugums ir par 4%. (Live Science, 2011)
  • No aptaujātajiem darba devējiem 73% sacīja, ka kopšanai ir liela ietekme kandidāta pieņemšanā darbā, 21% teica, ka kopšanai bija tikai neliela ietekme, un tikai 6% teica, ka tas neietekmē to, vai viņi pieņem darbā cilvēku vai nē. (Nacionālā koledžu un darba devēju asociācija, 2006)
  • Aptuveni 90% no jūsu radītā iespaida ir balstīts uz jūsu apģērbu, bet pārējie 10% ir balstīti uz to, kā kopt netīrās vietas (matus, ādu, nagus utt.) (Dress for Success, 1986)

Apģērbu pētījumu ietekme

Pārģērbšanās veiksmes pētījumiem - apģērbu ietekme
Jūsu apģērbs ietekmē katru dzīves jomu & hellip; gribi vai ne.



Labā ziņa ir tā, ka jūsu apģērba ietekmei nav jābūt noslēpumam. Izmantojot šos kleita panākumiem pētījumus, jūs varat uzzināt, kā ģērbties tā nosūtiet vajadzīgos ziņojumus cilvēkiem, kuriem vēlaties tos nosūtīt.

Tiek pieņemts darbā

  • Ir tikai 62,92% iespējamība, ka uz otru interviju sazināsies ar nepievilcīgu personu. (Statistikas smadzenes, 2016)
  • No 501 aptaujātajiem darbā pieņemšanas vadītājiem 75% teica, ka nepareizu apģērbu valkāšana ir tūkstošgadu kļūda numur viens. (Forbes, 2012)
  • 57% algoto vadītāju sacīja, ka kvalificētiem, bet nepievilcīgiem kandidātiem ir daudz grūtāk pieņemt darbā. (Newsweek, 2010)
  • No 900 aptaujātajiem Lielbritānijas darbā pieņemšanas vadītājiem 37% no darbā pieņemtajiem vadītājiem sacīja, ka ir nolēmuši kādu nepieņemt darbā, ņemot vērā viņu ģērbšanās stilu. (The Guardian, 2009)
  • 87% darba devēju teica, ka darba meklētāji, kas intervijā valkā netradicionālu apģērbu, negatīvi ietekmē viņu lēmumu pieņemt darbā šo personu. (NACE, 2006)
  • 69% aptaujāto darbā pieņemšanas vadītāju sacīja, ka nepietiekama ģērbšanās ir lielākā kandidātu izslēgšana. (Karjeras veidotājs)

Tiek paaugstināts

  • No 2175 stundu vadītājiem, kas aptaujāti par izskatu aspektiem, kas, visticamāk, neļauj viņiem paaugstināt darbinieku, 44% teica, ka provocējoši apģērbi, 43% - grumbaini apģērbi un nekopts izskats, 32% - netradicionāli pīrsingi, 27% - pārāk ikdienas apģērbs, 27% teica redzamus tetovējumus, 25% atzina par neprofesionālu matu griezumu un 24% - par neprofesionālu sejas apmatojumu. (Karjeras veidotājs, 2015)
  • Nepievilcīgi darbinieki palaiž garām gandrīz 9% no algas. (Forbes, 2013)
  • Vīrieši, kuri ir vismazāk pievilcīgi, saņem par 13% mazāku algu nekā vidēji. (Beauty Pays, 2011)
  • 37% vīriešu uzskata, ka pastāv saistība starp izskatu un ienākumu potenciālu. (Hārvardas biznesa pārskats, 2011)

Par attiecībām

  • Pēc 71% sieviešu domām, izkropļota vīriešu parādīšanās ir izslēgšana. (Attiecību darījumu pārtraukēji: iezīmes, no kurām cilvēkiem jāizvairās potenciālajos biedros, 2015)
  • No 5481 aptaujātajām personām 58% sieviešu vīriešus vērtē pēc viņu apģērba. (Spēle, 2013)
  • No 2000 aptaujātajiem cilvēkiem 28% sieviešu atzina, ka noraidīja datumu vīrieša nēsātā apģērba dēļ, un 31% teica, ka ir pieprasījušas, lai viņu vīrietis pārģērbjas pirms došanās sabiedrībā, jo ir neērti redzēt viņus kopā. (Ariels, 2012)
  • No 2000 aptaujātajām sievietēm 59% iejaucās ar vīrieša drēbēm viņu sausās stila izjūtas dēļ, 18% tāpēc, ka viņu vīrieša drēbes bija novecojušas vai novecojušas, 31% tāpēc, ka viņa drēbes bija slikti pieguļošas un stilīgas, savukārt 19% iejaucās, jo viņu vīrieša drēbes bija apkaunojoši. (Ļoti, 2012)
  • 37% vīriešu attiecībās neiegādājas pašas savas drēbes, un aptuveni 48% nav pārliecinoši par savu izmēru.
  • 26% vīriešu drēbes pērk tikai tad, kad esošās drēbes ir nolietojušās.
  • Sievietes parasto vīrieti uztver kā atteikšanos no viņa izskata līdz 37 gadu vecumam.
  • 60% sieviešu teica, ka drēbes ir vislabākais iepazīšanās darījumu lauzējs, nākamais ir vīrieša frizūra un apavu stils. (Medicīnas dienasgrāmata, 2012)
  • No 1085 aptaujātajiem vīriešiem un sievietēm 9% sieviešu neuzskatītu iespēju doties uz otro randiņu ar vīrieti, kurš slikti ģērbjas, 29% uzskatīja, ka jāšķiras no kāda ar sliktu apģērba izvēli, 31% sieviešu bija neērti ko valkāja viņu vīrietis, un 32% sieviešu atzina, ka ir izmetušas sava vīrieša drēbes, nepasakot. (Labi ģērbtu vīriešu aptauja. 2011)

Apģērba koda pārkāpumi

  • No vairāk nekā 300 vecākajiem vadītājiem, kuri tika aptaujāti par visbiežāk uzvilktajiem apģērba koda pārkāpumiem, 47% minēja pārāk ikdienas apģērbu valkāšanu, 32% teica, ka viņiem ir pārāk daudz ādas, 6% atbildēja, ka viņiem bija redzami tetovējumi vai pīrsingi, 5% teica, ka nav kopti sejas mati, 4% teica, ka valkā pārāk daudz aksesuāru, un 3% uzskaitīja ekstrēmus matu stilus. (Office komanda, 2016)
  • Vairāk 53% darba devēju ir nosūtījuši darbiniekus uz mājām, jo ​​viņi neievēro apģērba kodu. (CNN, 2008)

3 modes kļūdas vīrieši veido statistiku

Pārģērbšanās veiksmes izpētei - modes kļūdas, ko pieļauj vīrieši



Ja labi ģērbties var gūt panākumus, tam ir tikai jēga slikti ģērbties radītu pretēju efektu.

Kā jūs varat redzēt no zemāk esošās informācijas, lielākā daļa no lielākajām vīriešu pieļautajām modes kļūdām ir patiesība slinki kumodes. Izmantojiet šo mūsu Dress for Success pētījumu pēdējo sadaļu kā rokasgrāmata skapja atbrīvošanaiun iepriekšējās sadaļas kā vienumu saraksts, lai aizpildītu šo tukšo vietu.

  • No 1000 aptaujātajiem cilvēkiem par vissliktākajām vīriešu modes kļūdām 20% teica par aksesuāru palielināšanu, 19% teica, ka valkā kreklus ar bērnišķīgu grafiku un frāzēm, 12% teica, ka sajaukšanās modeļi neatbilst, 11% teica, ka, lietojot mugursomu, valkājot profesionālu apģērbu, 10% teica, ka uzvalki, kas neder pareizi, 9% teica, ka valkā skriešanas apavus ar džinsiem, un 6% teica, ka valkā slikti pieguļošus kreklus. (eBay, 2015)
  • No 4512 aptaujātajiem cilvēkiem par vissliktākajām vīriešu modes mākslīgajām pasēm 36,8% atzina, ka noziegumi ir zeķes, piemēram, zeķes ar sandalēm vai baltas zeķes ar kleitu kurpēm, 11,6% - kleitu krekli ar ielas apdruku, 15,8% - valkājot šaurus džinsus, 8,3% - piemēram, pirāts, 4,9% teica sliktu dapper izskatu, 4,9% teica, ka kombinēti džinsi un uzvalka jaka, 5,9% teica, ka valkā brilles, lai izskatītos saprātīgāk inteliģenti, 7,1% teica, ka ikdienas apģērbam ir pievienota kaklasaite, un 2,5% teica, ka valkā vecumam neatbilstošas ​​saulesbrilles. (Stuff, 2012)
  • Aptaujā par izplatītākajām kļūdām apģērbā 32,3% sieviešu sacīja, ka vīrieši valkā pārāk īsas bikses, 25,8% - zeķes ar kleitu kurpēm un pārāk lielu uzvalku. (Esquire, 2006)

Noslēgumā

Ja kādreiz esat sajutis pārliecību, mēģinot uzvilkt jaunu uzvalku vai piecēlies no frizieru krēsla, jūtoties atsvaidzināts un atjaunots, jūs zināt, ka ir daudz iemeslu, lai labi ģērbtos.

Zinot, kā ģērbties, lai gūtu panākumus, un pareizi kopt sevi, var justies pārliecinātāks, kompetents, ambiciozāks un pievilcīgāks & hellip; bet tā jūties ne tikai tu. Jūsu stila ietekme uz jūsu priekšnieku un jūsu dāmu ir vēl divi pierādīti iemesli, kāpēc jums jāģērbjas labi.

Šis kleita veiksmes pētījums ir uz pierādījumiem balstīts stilu padomu un noteikumu saraksts vīriešiem, un redziet, kā jūs varētu ietekmēt ģērbšanās.